Pull to refresh
16
0
Send message

Все ещё не понимаю. Да, если платить ипотеку, платишь за твою квартиру в будущем. И можно много чего придумать, чтобы не дойти до ситуации отнятия жилья банком. А вот выехать с аренды стоит обычно больше чем месячная плата (машина на переезд, плата риэлтору, потеря рабочего времени на поиски другой квартиры). То есть если уже дошел до такого, то тут уже как раз loose-loose ситуация.
У аренды другой плюс, предложили через пару месяцев работу в другой стране за супер деньги — можно быстро переехать. Но это никак не связано с темой долга или владения жильём.

Вот мне всегда интересен этот довод, если просрочить выплату по ипотеке — заберут квартиру, а если просрочить плату аренды то просто пожмут плечами и скажут "ну с кем не бывает..."?

Вот с машинами это забавная тема.
1. Цена на машину будет отражаться на цене всего связанного с машиной (страховка, ТО)
2. Это никак не говорит о том, нужна ли вам будет машина.
В Израиле без машины жизнь это не жизнь.
В городах Германии это вполне себе хорошая опция.
Теперь сравните цены на машину и страховку в обоих странах.
Не соглашусь. Если вокруг всё горит и идёт под воду, надо сразу уходить, иначе ты будешь источником токсичности в колективе. Оставьте больных со своим бредом. Ну или уходите болеть своим бредом.

Сложнее, когда понятно что писать можно и музычку включить и на турбо моде фигачить, с документацией так не пройдёт, надо про себя по пять раз перечитывать.

Stack overflow такое делали. Помню, они пришли к выводу, что лучше всего жить в Тель Авиве, для меня этот результат был очень забавен, настолько это оторвано было от реальных минусов этого города.

Конечно :-)
Окей, поправлюсь, не все упирается в ТАКИЕ деньги

Дорогой коллега, я хочу вам напомнить, что Вы живёте правильно, если вы так выбрали. И я рад за Вас, что все вас устраивает.
У меня есть два хороших приятеля, один сервисный техник ЛЭП и подстанций, живёт около Иглавы, другой техник ветряков, живёт в Нойзидле. Обоим их работа надоела в усмерть, но они работают там же, потому что им важнее быть с семьёй и жить близко к природе, чем ездить в Брно/Вену чтобы заработать ещё 200-400 евро, но возвращаться домой поздно и не видеть детей. Так что Вы не однин в вашем сознательном выборе получать меньше взамен на свои выгоды. Не все у на свете упирается в деньги.

Для меня вообще все эти доводы ХРов чтобы скинуть зарплату «а почему ты в фирме Х проработал год, а не три» были довольно ключевыми, чтобы перейти на формальные отношения работы через инвойс. Потом и все вопросы как с гуся вода, кончился проект и всё. Не то, чтобы я меняю работу каждую секунду, но идогда неадекватное место работы сходу не увидеть.
Да, я понимаю. Вообще может быть «тестовый день работы» был бы наилучшим вариантом, дать кандидату реальную задачку. Но на это есть много накладов логистических, как например
1) Дать доступ к коду и документам, но избежать промышленного шпионажа.
2) Заплатить человеку за день, но не устраивать его как постоянного работника

Ну и т.д. Не знаю как это решить, но была одна фирма которая такое мне предложила как последний этап интервью.

Я могу написать целый МВП за день, но поддерживать этот кошмар потом я не хочу.
Или я могу этот МВП написать за неделю, включая тесты и документацию, а потом это можно развить до полноценной системы.
И в какой список мне себя, по вашей логике зачислить? Ведь это зависит от требований фирмы.

Оплата труда вообще бредовый показатель. Жил в одной стране, спокойно получал 8к евро, живу в другой а тут 4к это нереальная высота, а требования такие же. Ну и причём тут мои навыки?

Кажутся важнее? Это вы наивно так считаете. Чем больше людей в подчинении, тем более серьезный ты Начальник, тем легче перейти на следующий уровень с более вкусными бонусами и зарплатами.

Я живу в Словакии, тут в большинстве фирм 2-3 дня home office (по желанию) это норма.

Вот прямо представляю, через годик строка в логах
exceptional discounts on your next summer vacation! Avoid common errors, be an educated user: save time on ordering. Hurry up, our queue is full! This summer, let the emotions overflow you. Contact NullPointerException tours today.

Чтобы пользователь ELK точно не ошибся в настройках.

Совсем недавно собирал какой-то проект на реакте в НПМ, так во время npm install автор какой-то либы писал в консольку, дескать возьмите на хорошую работу… Уже тогда подумал, что совсем уже ничего святого не осталось.

Мы предполагаем, что в Гугле работают нормальные люди, правда? Которые могут объяснить свои взгляды и вести нормальную дискуссию. Ну и принимать, что не все согласны со взглядами коллег. Например, мои политические взгляды во многом сформировались на одном из моих рабочих мест, потому что я общался с людьми умеющими объяснять свою позицию. Эти взгляды, кстати, намного менее агрессивны и радикальны, чем то было принято в среде, в которой я рос.

Конечно. И вопросы в стиле "как прошли ваши выходные" могут обидеть людей, которые, например, учились в выходные к экзамену. Ну и в принципе, лучше обращаться к работнику по его айди, имя человека не имеет связи с работой и может намекать на его этническое происхождение, что может привести к конфликтам.
Dear JM549T, following our conversation…
Yours sincerely,
PL812S

Редко срабатывает, потому что это никому нафиг не нужно. С моего опыта, улучшать существующий проект можно только с мотивационным подкреплением топ менеджмента в стиле "кто мешает процессу — может потерять работу". Иначе вы лезете решать проблемы, которые вас не просили наперекор другим. Даже если эти проблемы — ваши.

Information

Rating
Does not participate
Location
Петах Тиква, Тель-Авив, Израиль
Date of birth
Registered
Activity